云南公务员考试录用按综合成绩排名确定，当出现成绩相同时，有固定的排序判定规则。

一、同分排序核心规则

综合成绩相同的，优先以面试成绩高低排序；面试成绩仍相同的，以行政职业能力测验成绩排序。

二、特殊情况处理

若行测成绩也相同，由招录单位根据考生专业、学历、荣誉等情况综合研判确定。

三、结果公示

最终排序结果与拟录用人员名单同步在官方网站进行公示，接受社会监督。